MESA OCCIDENTAL DEL AGUA


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MESA OCCIDENTAL DEL AGUA

I. VISIÓN
Que el uso y aprovechamiento del recurso hídrico se realice a través del manejo integrado,tomando como base de planificación la cuenca hidrográfica, en donde el rescate de su calidad, protección y abundamiento, sean medidas adoptadas en consenso por autoridades locales, municipales, departamentales, regionales y nacionales, con la participación conjunta de la población y sectores organizados, con enfoque de multiculturalidad, género y sostenibilidad,
para contribuir al desarrollo económico y social del país.


II. MISIÓN
Constituir una instancia de diálogo, discusión, evaluación y debate sobre la problemática del recurso hídrico, para desarrollar y presentar a través de incidencia, generada por la participación activa de la población organizada del occidente del país, propuestas de solución debidamente consensuadas a distinto nivel, ya sea local, municipal, departamental, regional o nacional, sobre el manejo integrado y sostenible del recurso hídrico y de los demás recursos
naturales vinculados con éste.

 

INTEGRANTES MESA OCCIDENTAL DEL AGUA

 

INSTANCIAS MUNICIPALES:

1.      Municipalidad de Concepción Chiquirichapa

2.      Municipalidad de San Juan Ostuncalco

3.      Municipalidad de La Esperanza

4.      Municipalidad de Olintepeque

5.      Municipalidad de San Antonio Sacatepequez

6.      Municipalidad de San Martin Sacatepéquez

7.      Municipalidad de Quetzaltenango

8.      Municipalidad de San Pedro Sacacatepequez

9.      Municipalidad de Sibilia

10. Municipalidad de Santa Lucía Utatlán

11. Mancomunidad Mancuerna

12. Depto. Áreas protegidas Muni Quetzaltenango

13. Empresa Municipal de Aguas de Xelajú EMAX

 

INSTITUCIONES DE GOBIERNO

14. MARN-Totonicapán   

15. INAB Región IV Quetzaltenango.

16. MARN – Sololá

17. MARN- Quetzaltenango.

18. Área de Salud Quetzaltenango.

19. INFOM / UNEPAR

20. INAB- Sololá

21. Área de Salud Totonicapán

22. INAB Totonicapán

23. INAB  San Marcos

 

ORGANIZACIONES COMUNITARIAS:

24. Asociación de comunidades antonianas Maravillas del Agua

25. COMMIDA

26. ACRUSAMADI

27. ASOTADIR

28. ACMIRHA

29. ULEW CHE JA

30. ASUMIHR

31. ESQUIPULAS PALO GORDO

32. ACRUSAMADI

33. Comité de agua La Libertad

34. Asociación Chiquilajense de Agua

35. Asociación Esquipulence Unidos por el agua

36. Asociación Cruz Verde

37. ACUATIERRA

38. ASAMADIT

39. ASPA - Palestina

40. CEFE Nuevo Progreso

Universidades:

41. Depto. Investigaciones Trabajo Social CUNOC

42. Carrera Ingeniería Civil CUNOC

43. Carrera Agronomia CUNOC

44. CUNOC-USAC

45. Universidad Rural

46. Universidad Rafael Landivar

 

COMISIONES DE TRABAJO PARA LA EJECUCION PLAN OPERATIVO

MESA OCCIDENTAL DEL AGUA

 

COMISION

 

COORDINADOR

DE COMISION

 

INTEGRANTES DE LA COMISION

1.  Fortalecimiento Institucional

SER –Jaime Pacajoj

Junta de Coordinación

Mesa Occidental del Agua

Gloria Aragón-FunSolar

Juan Carlos Cifuentes EMAX

Leonel de León –Federafogua

Sergio Aguilar –INAB

Yanderi Rojas –Asoc. Ixquic

 

2. Comunicación

 

Circulo Ambiental - Carlos Otoniel Barreno

 

MARN / Xela  William Lopez

 

 

3. Capacitación y Asistencia Técnica

 

MARN /Quetzaltenango y Totonicapán )

William López

Leonel Estrada

 

 

 

 

4. Incidencia Política

 

Municipalidad de San Pedro Sacatepéquez

Prof. Neftalí Godinez

ASUMIRH – Mario Orozco ASOTADIR – Artemio Gonzáles

 Unidos por el agua – Margarito Barrios

Acompañamientos de la Coordinadora de Recursos Naturales– Guillermo Monterrosa

 

5.  Calidad del Agua

Jefatura Área de Salud

Quetzaltenango – Victor Zavala.

MARN /Toto – Leonel Estrada

CODISMA – Mario Orozco

Uleu Ché já – Samuel Socop

FunSolar – Gloria Aragon

 


 

. OBJETIVOS DE EFECTO, PRODUCTOS ASOCIADOS Y ACTIVIDADES:

OBJETIVO GENERAL:  Desarrollar y fortalecer la visión de actores y actoras de la mesa occidental del agua en torno a la gestión del agua y definir mecanismos de participación e incidencia como expresión de la sociedad civil.

 

OBJETIVO /Resultado esperado

PRODUCTOS

ACTIVIDADES

 

1. Desarrollar un planteamiento del manejo del agua desde la perspectiva de las mujeres, a través del Seminario Taller “Genero  y Gestión del Agua”

 

1.         Las participantes conocieron los resultados del IV Foro Mundial del Agua

 

2.         Las mujeres organizadas (participantes) tienen una visión de su papel en la gestión del agua y de las características que requiere.

 

3.                   Las organizaciones participantes tienen identificado una agenda mínima para tratar e incidir  en la temática de la gestión del agua desde la perspectiva de género.

 

4.                   Las organizaciones participantes cuentan con representación de la mesa occidental del agua

 

1. Conformar el equipo responsable del evento y definir responsabilidades.

2.  Elaborar listado de organizaciones de mujeres en el área de atención 3 Departamentos

3. Contactar con organizaciones de mujeres para detectar su interés por el tema

4.  Elaborar el plan del seminario-taller

5. Seleccionar y contactar con especialistas en el tema para conformar un grupo de panelistas.

6.  Contratar servicios de lugar para el evento y alimentación para las participantes.

7.  Elaborar y distribuir convocatoria

8.  Realizar el Seminario Taller

9. Elaborar  Memoria y plan de seguimiento.

 

2.  Promover la discusión y propuesta sobre el papel y responsabilidades de las Municipalidades en la Gestión del agua, a través del Seminario Taller: “La gestión del agua desde la perspectiva Municipal con enfoque de genero”

1.       Se tienen identificadas 3 experiencias exitosas de manejo del agua desde la perspectiva Municipal.

2.       Se tienen definidos el papel   de la Municipalidad en la gestión del agua y lineamientos generales de política municipal en torno al recurso hídrico.

3.       Una propuesta de seguimiento para la discusión del tema y su abordaje por parte de las municipalidades.

4.       Se establece un mecanismo estratégico para el abordaje de la perspectiva de género a nivel de las municipalidades

 

 

 

1. Conformar el equipo responsable del evento y definir responsabilidades.

2.  Identificar y seleccionar experiencias exitosas

3. Elaborar listado de Municipalidades, organizaciones, hombres, mujeres e indígenas del área de atención 3 Departamentos

4. Contactar con Municipalidades para detectar su interés por el tema

5.   Elaborar el plan del seminario-taller con enfoque de Género y Multiculturalidad

6. Elaborar y distribuir convocatoria

7. Contratar servicios de lugar para el evento y alimentación para las participantes.

8.  Realizar el Seminario Taller

9. Elaborar  Memoria y plan de seguimiento

 

 

3. Identificar intereses, objetivos y líneas de trabajo de las organizaciones comunitarias de agua dentro del movimiento de la Mesa Occidental del agua a través del Taller:  “El manejo del agua con perspectiva de género y multiculturalidad por las organizaciones comunitarias”

 

 

1.       Las organizaciones comunitarias tienen definido  su papel y las directrices generales para la gestión del agua.

 

2.       Las organizaciones comunitarias de agua afiliadas a la MOA  tienen definido  su papel y las directrices generales de su participación en la MOA.

 

3.       Se cuenta con un listado de acciones concretas que desarrollaran las organizaciones comunitarias dentro de la MOA

 

4.    Se cuenta con una estrategia de la integración del enfoque de género y multiculturalidad dentro de las organizaciones comunitarias de la MOA

 

1.       Conformar el equipo responsable del evento y definir responsabilidades.

2.       Elaborar listado de Municipalidades, organizaciones, hombres, mujeres e indígenas del área de atención 3 Departamentos

3.       Coordinar con organizaciones comunitarias para detectar su interés por el tema

4.       Elaborar el plan del taller

5.       Contratar servicios de lugar para el evento y alimentación para las y los participantes.

6.       Elaborar y distribuir convocatoria

7.       Realizar el Seminario Taller

8.       Elaborar  Memoria y plan de seguimiento

 

4. Establecer la plataforma de trabajo para la incidencia política de la mesa occidental del agua, por medio  del Taller “La Incidencia Política en agua través de la Mesa Occidental del Agua, como expresión de la sociedad civil”

 

 

1.       La MOA cuenta con una plataforma de trabajo para hacer incidencia política.

2.       Se tienen definidos contenidos de capacitación para la incidencia política y plan para implementarlos.

3.  La mesa occidental del agua tiene identificado sus necesidades a fortalecer en materia de incidencia política.

 

1.       Conformar el equipo responsable del evento y definir responsabilidades.

 

 

2.       Seleccionar facilitador y o facilitadora

3.       Elaborar el plan del taller

4.       Contratar servicios de lugar para el evento y alimentación para las y los participantes.

5.       Elaborar y distribuir convocatoria

6.       Realizar el Seminario Taller

7.       Elaborar  Memoria y plan de seguimiento

 

PERIODO DEL PROYECTO:  Del 1º. De Junio al 31 de Agosto de 2006.